Дорожный рабочий

Вакансия 12602774   ·   22 августа 2024, 11:01

Прямой работодатель

ООО "РЕЗЕРВ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Набережные Челны   –   на карте

Заработная плата

75 000 — 150 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание, питание

Условия

РАБОТА В МОСКВЕ!

Заработная плата указана за 15 дней вахты!

- ВАХТА 15/15 с возможностью продления

- Официальное трудоустройство по ТК РФ

- Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц без задержек

- Бесплатное проживание в хостеле

- Горячий обед

- Спецодежда предоставляется

- Есть возможность повышения квалификации с дальнейшим повышением заработной платы

- Рассмотрим без опыта работы

Обязанности

- Установка бордюрного камня, укладка асфальтобетона, ливневки, канализации, подготовительные работы

- Установка дорожных знаков

- Устройство и ремонт дренажей

- Ремонт асфальтовых, грунтовых улучшенных дорог, гравийных, щебеночных покрытий, а также ремонт асфальтовых, грунтовых дорог отдельными картами

- Разборка дорожных покрытий и оснований с помощью механизированного инструмента


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

- Опыт работы от 1 года будет преимуществом


Тайный покупатель

договорная

Казань

Специалист отдела поддержки бизнеса

договорная

Казань

Кредитный специалист (на территории магазина)

договорная

Нижнекамск

Кредитный специалист (магазин электроники и бытовой техники)

договорная

Казань

Кредитный специалист (магазин электроники и бытовой техники)

договорная

Набережные Челны

Кредитный специалист (магазины электроники и бытовой техники)

договорная

Альметьевск

Кредитный специалист (магазины электроники и бытовой техники)

договорная

Бугульма

Кредитный специалист (магазин электроники и бытовой техники)

договорная

Набережные Челны

Кредитный специалист (магазин электроники и бытовой техники)

договорная

Нижнекамск

Кредитный специалист (магазин электроники и бытовой техники)

договорная

Казань


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!